Jak pokolenie Z rewolucjonizuje miejsce pracy? Kluczowe wnioski dla pracodawców
Na współczesnym rynku pracy spotykają się trzy pokolenia: Pokolenie X, Y, Z. Każde z nich posiada inne walory oraz ma inne spojrzenie na obowiązki i
Na współczesnym rynku pracy spotykają się trzy pokolenia: Pokolenie X, Y, Z. Każde z nich posiada inne walory oraz ma inne spojrzenie na obowiązki i
Cztery główne trendy w HR 2024 1. Employee experience Kultura organizacyjna i rozwój zawodowy stają się kluczowymi elementami strategii HR. Firmy coraz bardziej zdają sobie
Wierzenia astrologiczne, opierające się na pozycji planet w naszym układzie słonecznym, od wieków interesują ludzi na całym świecie. Jednym z aspektów, które przypisuje się astrologii,
Rozmowa rekrutacyjna to kluczowy moment w procesie zdobywania wymarzonej pracy. To szansa, by zaprezentować swoje umiejętności, doświadczenie i osobowość potencjalnemu pracodawcy. Odpowiednie przygotowanie może znacząco
Współczesny, dynamicznie rozwijający się rynek pracy, dostarcza coraz więcej innowacyjnych i alternatywnych form zatrudnienia, oferujących większą elastyczność niż tradycyjna umowa o pracę. Jednym z takich
Psychological Safety, czyli psychologiczne bezpieczeństwo, to pojęcie, które w ostatnich latach zyskało znaczącą uwagę, zwłaszcza w miejscu pracy. Odnosi się do przekonania, że można się
Wizerunek pracodawcy ma ogromne znaczenie w pozyskiwaniu dobrych pracowników. Pracownicy coraz bardziej świadomie podchodzą do wyboru swojego pracodawcy i poszukują firm, które oferują nie tylko
Przede wszystkim musimy zadać sobie pytanie dlaczego jest nam potrzebna taka strategia i jak może przyczynić się do rozwoju naszej organizacji. W wielu firmach krążą
Czym jest Agile? Agile, czyli zwinność, to filozofia pracy oparta na małych, interdyscyplinarnych i samoorganizujących się zespołach, częstej adaptacji oraz dostarczaniu wartościowych, prostych, innowacyjnych rozwiązań,
O budowaniu przestrzeni biurowej Na początku XXI wieku jedną z ważniejszych kwestii stało się pytanie, jak tworzyć przyjazną przestrzeń pracy dla coraz bardziej mobilnych pracowników.
Błąd: Brak formularza kontaktowego.
TMS Personal
Blog
Copyright 2024 by TMS Personal